Wenn zwei sich streiten mediiert die Dritte berufliche und private Konflikte überwinden
So normal Konflikte und Spannungen überall da sind, wo Menschen zusammen kommen, genauso störend sind sie auch. Sie stören die Zusammenarbeit und Lebensfreude empfindlich, gefährden die Zufriedenheit von Kunden und verursachen bei allen Beteiligten unangenehme Gefühle bis hin zu Stress.
Interessen verhandeln – verbindliche Lösungen schaffen
Als neutrale Instanz, lösungsorientiert und mit viel Einfühlungsvermögen begleite ich Sie durch Ihren Konflikt. Ich stehe für Offenheit und Fairness im gegenseitigen Umgang und gebe Ihnen so den Raum, Ihre Interessen miteinander zu verhandeln und selbstbestimmt eine einvernehmliche und verbindliche Lösung zu schaffen. Ich trage die Verantwortung für den Prozess – Sie können sich ganz auf Ihre Anliegen konzentrieren.
Immer im Blick: die Zukunft
Unabhängig davon, ob Sie Ihren zukünftigen Weg wieder im Guten miteinander aufnehmen oder ob Sie für eine Trennung respektvolle Regelungen treffen möchten – die Mediation bietet Ihnen den Rahmen für ein kooperatives Vorgehen.
Präventive Mediation
Konflikte kündigen sich oft durch vorangehende Spannungen an. Eine präventive Mediation ist eine Klärung bevor es knallt und gibt dem Umgang miteinander wieder Entspannung und Leichtigkeit.
Das Ziel – wieder frei durchatmen
Denn es klappt wieder miteinander und soziale Beziehungen werden gewahrt.